公式データと利用者の声で徹底検証
「本当に年収が上がるの？」「面接対策は手厚い？」「怪しいサービスじゃないの？」——登録前に気になる疑問を、公式情報・第三者メディアの調査・利用者の声をもとに一つひとつ整理しました。
この記事でわかること
- テックゴーの公式確認済み年収実績（138万円・100%交渉成功）の根拠
- 模擬面接回数無制限・1Day選考会の具体的な仕組みと参加条件
- 複数メディアで共通して確認できた良い口コミ・悪い口コミ
- 競合3社（レバテック・Geekly・マイナビIT AGENT）との違い
- おすすめな人・おすすめでない人の具体的な人物像
調査方法：公式サイト（tech-go.jp）・公式サービスページ・公式転職支援事例ページ、および talentsquare、Edmondo NEXT、OUTSIDE MAGAZINE、第二新卒ジョブリッジ、note、フリーダッシュ、イールドマーケほか複数の第三者メディアの調査記事を参照。X（Twitter）個人投稿・5ch / 2chの書き込みは現時点では確認できていません。公式サイト上で直接確認できない数値は「第三者メディア掲載」と明記し、公式確認済みの情報を優先して掲載しています。
登録・利用料は完全無料。面談完了まで費用はかかりません。
テックゴーとはどんな転職エージェントか
テックゴー（TechGo）は、ITエンジニアの転職を専門にサポートする転職エージェントサービスです。求職者側の利用料は完全無料で、登録からキャリア相談・求人紹介・面接対策・年収交渉・内定承諾まで、担当アドバイザー1名が一貫して支援する形式をとっています。
運営会社と信頼性の根拠
テックゴーを運営するのは株式会社MyVision（東京都港区虎ノ門4-1-1 神谷町トラストタワー24階）です。コンサルティング・ハイクラス転職支援に特化したエージェント「MyVision」を運営してきた会社であり、テックゴーはそのグループサービスのひとつです。
ツインプロ / メーカーズジョブ
基本サービスの仕様
| 料金 | 完全無料（登録・キャリア相談・面接対策・年収交渉すべて） |
| プラン | 単一プラン（担当アドバイザー1名制） |
| 推奨対象 | ITエンジニア（実務経験2年以上を推奨） |
| 求人数 | 10,000件以上 |
| 模擬面接 | 回数無制限（公式明記） |
| 1Day選考会 | 土曜日1日で複数社の面接を完了（参加条件あり） |
| ISMS認証 | 取得済み（情報セキュリティ管理） |
※オンライン面談の可否は現時点で公式サイト上で明示されていません。登録後に担当アドバイザーへ確認することを推奨します。
公式サイトで確認できる年収実績
グラフ ／ 公式掲載の年収アップ実績（2025年6〜7月実績・2025年9月時点）
※2025年6〜7月内定承諾者・2025年9月時点の実績。すべての利用者に同じ結果を保証するものではありません。
公式転職支援事例ページ（tech-go.jp/success-stories）に掲載されている具体例
- AI系スタートアップ（500万円）→ Web系スタートアップ（620万円）
- 人材系企業（850万円）→ IT企業（1,000万円）
- 受託開発 → ITコンサル（年収200万円アップの報告・第二新卒ジョブリッジ調査）
利用の流れ
強み テックゴーの3つのメリット
テックゴーの強みは、公式情報と複数の第三者メディアの調査から、大きく3つに整理できます。それぞれの根拠と、どんな人にとって価値があるかを具体的に説明します。
模擬面接が回数無制限で、面接対策に集中できる
テックゴーの最も目立つ差別化ポイントのひとつが、模擬面接の回数に上限を設けていないことです。公式サービスページに「回数無制限」と明記されています。案件資料には「大手エージェントでは模擬面接が0〜1回のケースも珍しくない」という背景も記されていますが、他社の具体的な実施回数については公式情報での確認が難しいため、断定的な比較は避けるべき点です。
公式サービスページに掲載された利用者の声（属性付き・名前非公開）
テックゴー一本に絞って転職活動を進めた。連日の模擬面接で「受かるための面接対策」ができた。
模擬面接を3回受けて、複数社から内定をもらえた。
「回数無制限の模擬面接で自信がついた」
確認しておきたい点：「回数に制限がない」という仕様は、模擬面接の質を保証するものではありません。後述するデメリットでも触れますが、担当アドバイザーの対応の質には個人差があるという声も複数の調査で報告されています。初回の面談を通じて担当者の姿勢を確認したうえで判断することが現実的です。
MyVision運営による、ITコンサル・ハイクラス求人へのアクセスの強み
テックゴーの運営母体・株式会社MyVisionは、コンサルティング・ハイクラス転職支援を専門に手がけてきた会社です。この背景から、一般的なIT転職エージェントではアクセスしにくいITコンサルタント・戦略コンサルタント・メガベンチャーなどのハイクラス求人へのアクセスが強みとして複数の第三者メディアで指摘されています。
受託開発からITコンサルへのキャリアチェンジで年収が200万円アップ。「5年後・10年後のキャリアまで一緒に考えてくれたのが初めての体験だった」
「受託開発から自社サービス企業の非公開求人を紹介してもらえた」
確認しておきたい点：非公開求人の比率や具体的な件数は公式では確認できません。また、ハイクラス求人の多くは高い実務経験・スキルを求める傾向があり、テックゴーの推奨対象である「実務経験2年以上」を超えた経験を求められるケースもあります。自分の経歴と希望条件が合致するかは、面談を通じて確認することが重要です。
土曜日1日で選考を完了する「1Day選考会」という独自の仕組み
在職中のエンジニアが抱える転職活動上の最大のネックの一つは、「面接のたびに有休を消化しなければならない」という時間的な問題です。テックゴーはこの課題に対して「1Day選考会」という独自の仕組みで応えています。土曜日1日に複数社との面接をまとめて受けられる形式で、定期的に開催されています。
1Day選考会の参加条件（公式サイト明記）
- 事前にキャリアアドバイザーとの面談を完了していること
- 書類選考を通過していること
※登録直後に参加できる仕組みではありません。まず面談→求人紹介→書類通過というステップを経てからの参加になります。
「1Day選考会で1日で複数社と面接でき内定を獲得した。模擬面接の具体的なフィードバックが本番に直結した」
「1Day選考会を活用して前職比＋150万円のオファーを獲得した」
確認しておきたい点：1Day選考会の具体的な開催頻度・参加可能な企業の数・当日のタイムスケジュールは、現時点では公式サイト上で確認できません。参加を希望する場合は、最初の面談時に担当アドバイザーへ直接確認することが最も確実な方法です。
実際に利用を検討しているエンジニアからよく来る質問
注意点 テックゴーのデメリット・利用前に確認しておきたいこと
テックゴーの評判を伝えるうえで、利用前に確認しておきたい点を省くことはできません。複数の第三者メディアで共通して指摘されている内容を中心に整理します。
実務経験が浅いと、紹介できる求人が限られる可能性がある
テックゴーの公式情報では「実務経験2年以上のITエンジニア」を推奨対象として案内しています。この点は複数の第三者メディアの調査でも共通してネガティブな評価として挙げられています。
影響を受けやすいケース
- エンジニア実務歴が1年未満の方
- IT未経験からの転職を目指している方
- プログラミングスクール卒業直後で実務歴がない方
なお「実務経験2年以上」は公式の推奨基準であり、IT関連業務の実績がある場合など個別判断になるケースもあります。迷う場合はまず問い合わせて確認することをお勧めします。
担当者によって対応の質にばらつきがある可能性がある
複数の第三者メディアで共通して指摘されているもうひとつの点が、担当アドバイザーの対応の質にばらつきがあるという点です。
対処法として確認できること
- 最初の面談時に「Slack/LINEでの連絡可否」と「レスポンスの目安」を直接確認する
- 担当者の対応に不満を感じた場合は、早期にアドバイザーの変更を申し出る（転職エージェントでは珍しいことではありません）
- Edmondo NEXT調査では「Slack/LINEで柔軟に対応してもらえた」という声も確認されており、担当者によっては柔軟な連絡手段に対応しているケースもあります
地方在住のエンジニアへの注意点
テックゴーの求人は首都圏・大都市圏中心であり、地方求人が少ないという評価が複数の調査で確認されています。地方勤務を希望する場合は、テックゴーと並行して地域密着型エージェントや地方求人に強い別サービスを活用することが選択肢になります。
口コミ テックゴーの評判・口コミまとめ
サービス開始が2025年と新しいため、X（Twitter）での個人投稿や5ch・2chの書き込みは現時点では確認できていません。ここで紹介するのは、複数の第三者メディアが独自に実施したアンケート・ユーザーインタビューの結果と、公式サービスページに掲載された利用者の声です。架空のレビューや体験談は一切含まれていません。
良い口コミ（複数メディア調査で共通して確認できた内容）
登録から1ヶ月で内定が出た。
「ITコンサルなど質の高い非公開求人に出会えた」「面接対策の手厚さと親身な姿勢に高評価」
「連日面接対策を行ってもらい第一志望に内定した。理想の転職がスムーズに決まった」
「夜間・土日の迅速な対応で、在職中のエンジニアには使い勝手が良い」「キャリアビジョンから逆算したサポートに高評価」
「1Day選考会を活用して前職比＋150万円のオファーを獲得した」「Slack/LINEで柔軟に対応してもらえた」
気になる口コミ（複数メディアで共通して確認された内容）
口コミ確認状況（公式情報で確認できたこと・できなかったこと）
| 確認先 | 確認状況 |
|---|---|
| 公式サービスページ（利用者の声） | ✓ 確認できた（属性付き・名前非公開） |
| 複数の第三者メディア（独自アンケート） | ✓ 確認できた |
| X（Twitter）個人投稿 | 確認できなかった（JavaScript制限） |
| 5ch・2ch | 確認できなかった（専用スレッドなし） |
| note（個人体験談） | ✓ 1件確認（元採用責任者・ふゆみ氏） |
利用は完全無料。無料面談を受けるだけで自分の市場価値がわかります。
レバテックキャリア・Geekly・マイナビIT AGENTとの比較
テックゴーがITエンジニア転職市場でどのような位置づけにあるかを理解するために、代表的な競合3社と比較します。どの選択肢が自分の状況に合うかを判断するための材料として参照してください。
比較基準
対象ユーザー・料金・面接対策の仕様・求人の特徴・向いている人の違いを中心に比較しています。各社の詳細な模擬面接回数の仕様・求人の非公開比率・担当者の質に関する第三者データは公式情報では確認が難しいため、確認できる範囲の情報のみを記載します。
比較表
| 比較項目 | テックゴー | レバテックキャリア | Geekly | マイナビIT AGENT |
|---|---|---|---|---|
| 料金 | 完全無料 | 完全無料 | 完全無料 | 完全無料 |
| 主な対象 | ITエンジニア（実務2年以上推奨） | ITエンジニア全般（一部未経験向けも） | IT・Web・ゲーム業界 | 主に20代・若手層 |
| 求人の強み | ITコンサル・ハイクラス・非公開求人 | Web系・IT系全般の幅広い求人数 | ゲーム・Web・アプリ系特化 | 若手・第二新卒向けサポート |
| 模擬面接 | 回数無制限（公式明記） | 実施（回数制限の有無は公式未明示） | 実施（回数制限の有無は公式未明示） | 実施（詳細は公式未明示） |
| 独自機能 | 1Day選考会（土曜日） | 豊富な実績・業界最大規模 | ゲーム・Web特化の専門知見 | マイナビグループの総合サポート |
| 強みが生きるケース | 面接対策に力を入れたい・ITコンサル志向・平日に時間が取れない | 求人の絶対量を重視したい | ゲーム・Web系スタートアップへの転職を明確に目指している | 20代で幅広い選択肢から総合的に選びたい |
どの選択肢を選ぶかの判断軸
- 面接への苦手意識があり、何度でも練習したい → テックゴーの「回数無制限」が特に価値を持つ
- ITコンサル・メガベンチャーへのキャリアチェンジを本気で考えている → テックゴーのMyVision運営という背景が強みになる
- 平日に転職活動の時間が取れず、土曜日に集中して選考を進めたい → テックゴーの「1Day選考会」が選択理由になり得る
- 求人の絶対数を最優先にしたい → レバテックキャリアが選択肢として浮上する
- ゲーム・Web系スタートアップへの転職を明確に目指している → Geeklyがより特化した選択肢になる
- 20代で幅広い選択肢を持ちながら転職を進めたい → マイナビIT AGENTが選択肢に入る
複数のエージェントを並行して利用することは、転職市場では一般的な行動です。テックゴーを軸にしながら、別のエージェントと求人を比較するという使い方も現実的な選択肢です。
テックゴーがおすすめな人・おすすめでない人
こんな方に向いています
- ITエンジニア実務経験が2年以上ある
- 面接の自己表現が苦手で、繰り返し練習したい
- 年収アップ・キャリアアップを本気で目指している
- 平日に転職活動の時間が確保しにくい
- ITコンサルやメガベンチャーへのステップアップを視野に入れている
- SIerや受託開発からの転身を検討している
慎重に検討したい方
- ITエンジニア実務歴が1年未満
- IT未経験からの転職を目指している
- 地方在住で地元に根ざした転職先を探している
- 「転職しようか迷っている」という段階
- 迅速かつ密なコミュニケーションを最優先したい（担当者によって差あり）
「実務2年以上・年収アップ志向・面接が苦手・平日に時間が取れない・ITコンサルやメガベンチャーへの関心がある」という要素が多く重なるほど、テックゴーの強みを活かしやすい状況と言えます。年収交渉をアドバイザーが代行する仕組みも、交渉が苦手なエンジニアにとっては心強い要素です。
よくある質問
テックゴーの利用に費用はかかりますか？
テックゴーの利用料は完全無料です。登録・キャリア相談・面接対策・年収交渉のすべての工程において、求職者側への費用請求は発生しません。公式サービスページに明確に明記されており、転職が成立した場合でも利用者への課金はない仕組みです。人材紹介業の一般的なビジネスモデルとして、採用した企業側が費用を負担する成功報酬型をとっています。ただし、個別の追加サービスや特定のオプションについては、登録後にアドバイザーに確認してください。
テックゴーの年収アップ平均138万円という数値は信頼できますか？
公式サイトに掲載されている「年収アップ平均138万円・年収交渉成功率100%」という数値は、2025年6〜7月の内定承諾者・2025年9月時点の実績として、テックゴー公式が明記しているものです。数値の根拠として一定の信頼性があります。ただし、この数値は特定の期間・特定の内定承諾者を対象とした実績であり、すべての利用者に同じ結果を保証するものではありません。年収アップ幅は個人のスキル・経験年数・希望条件・応募先企業によって大きく異なります。また、第三者メディアが掲載する「年収アップ率95%以上」という数値は公式サイトでは確認できないため、参考にする際は出典を確認したうえで判断してください。
1Day選考会はどうすれば参加できますか？
1Day選考会に参加するには、公式サイト（tech-go.jp/seminars/one-day-selection）に明記された条件として、事前にキャリアアドバイザーとの面談を完了し、書類選考を通過していることが必要です。登録直後に参加できる仕組みではなく、まず面談→求人紹介・書類準備→書類選考通過という流れを経てからの参加になります。開催頻度・参加可能な企業の数・当日のタイムスケジュールなどの詳細は現時点では公式サイトで確認できないため、最初の面談時にアドバイザーへ直接確認するのが最も確実です。
模擬面接は本当に何回でも受けられますか？
テックゴーの公式サービスページには、模擬面接が回数無制限であることが明記されています。複数の利用者の声でも「連日の模擬面接」「3回の模擬面接を経て複数社から内定」「模擬面接のフィードバックが本番に直結した」という経験が確認されており、回数制限がないこと自体は公式情報として裏付けられています。ただし、模擬面接の質や対応の丁寧さは担当アドバイザーによって変わる可能性があるという声も複数の調査で報告されています。回数の多さだけでなく、内容の質を担保するためにも、担当者の専門性や姿勢を最初の面談で見極めることが重要です。
テックゴーは未経験から転職したい人でも利用できますか？
テックゴーが推奨する対象は「実務経験2年以上のITエンジニア」です。公式情報でもこの点が案内されており、複数の第三者調査でも「経験が浅いと紹介できる求人がほとんどなかった」という声が確認されています。IT未経験や実務歴1年未満の方には、紹介できる求人が大幅に限られる可能性が高いです。この条件に当てはまる方は、まず未経験者・第二新卒向けに特化した転職エージェントやITスクールを活用して実務経験を積み、その後にテックゴーを検討するという順序が現実的です。実務経験年数の判断は個別の状況によって変わる可能性もあるため、迷う場合はまず問い合わせて確認することをお勧めします。
テックゴーの評判・総合評価まとめ
テックゴーの評判を、公式情報と複数の第三者メディアの調査をもとに総合的に整理してきました。
公式情報で確認できた強み
- 模擬面接の回数無制限という面接対策への手厚さ（公式明記）
- MyVision運営に由来するITコンサル・ハイクラス求人へのアクセス
- 土曜日1日で選考を完了できる1Day選考会という独自の仕組み
- 年収アップ平均138万円・年収交渉成功率100%（2025年公式実績）
- ISMS認証取得・神谷町トラストタワーに本社という実態のある運営体制
公式情報では確認できなかった項目
- 「年収アップ率95%以上」（第三者メディア掲載のみ・公式直接記載なし）
- 「1Day内定率50%超」（同上）
- 「アドバイザー8割がエンジニア出身」（同上）
- 1Day選考会の開催頻度・参加可能企業数・当日スケジュール
- オンライン面談の可否（公式サイト上に明示なし）
判断前に把握しておきたい注意点
- 「実務経験2年未満の方には紹介できる求人が限られる可能性がある」
- 「担当者によって対応の質に差がある」
- 「地方求人が少ない（首都圏・大都市圏が中心）」
テックゴーが特に検討価値を持つのは、実務経験が2年以上あり、面接への苦手意識がある・年収アップとキャリアアップを本気で目指している・平日に転職活動の時間が確保しにくい・ITコンサルやメガベンチャーへのステップアップを視野に入れているエンジニアです。
転職活動は、一度登録して話を聞くだけでも、自分の市場価値や求人の実態を把握する材料になります。テックゴーが自分に合うかどうかを判断するための最初の一歩として、無料面談に申し込んでみることが、最も確実な方法です。年収・キャリアの方向性・面接対策の内容について、実際のアドバイザーと話して初めて見えてくることも多くあります。
年収アップ・キャリアチェンジを
本気で考えているなら
利用は完全無料。まず無料面談で自分の可能性を確かめてみましょう。
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